각 국의 육아휴직 자격과 휴직기간

 

【각 국의 육아휴직 자격과 휴직기간】

 

 

구  분	휴 직 기 간		자 격 조 건
	가능기간	최 대 기 간	적 용 제 한	고  용  상  태
호  주	자녀연령 1세까지	출산휴직 포함하여 자녀연령 1세까지	없음	12개월이상 연속고용
프랑스	자녀연령  3세까지	출산휴직 포함하여 자녀연령 3세까지	없음	12개월이상 연속고용
독  일	자녀연령 3세까지	출산휴직 포함하여 자녀연령 3세까지	없음	4주이상 고용
일  본	자녀연령 1세까지	출산휴직 포함하여 자녀연령 1세까지	일용 혹은 계절근로자	없음
영  국	출생후 29주까지	기본출산기간 14주에 추가로 주어지는 시간 26주	남자	①주16시간이상 근로자는 2년 고용 ②주8시간미만 근로자는 5년 고용
미  국	자녀연령 1세전까지	12주	종업원수 50인이하 규모의  사업체	①연속적인 고용상태가아닐시 최소 12개월동안 고용상태 ②동일고용주에서 12개월동안 1,250시간 노동

 

 

【각국의 육아휴직 급여현황】

 

구  분	자격조건	급여형태	급여수준	휴직기간	재원
프랑스	휴가이전 5년동안  2년이상 고용	고정액	둘째아이부터 월 $430	36개월	국민보험
독 일	근로자, 교육훈련 또는 실업급여 수급중인 부모	고정액	2년간 월 $285	3세까지	연방자녀 양육수당법
일 본	근로자	임금비율	임금의 40%	1세까지	고용보험
영 국	근로자	-	무 급	5세까지 매년 4주 휴직 가능	사회보장 기여 및 급여법
스웨덴	최소 34주 연속 고용	12개월동안은 임금비율, 이후 3개월은 고정액	12개월동안 임금의 80%, 3개월 동안은 1일 $6.72	18개월	국민보험법
이탈리아	근로자	임금비율	임금의 30%	10개월	-

 

 (2001년 기준)

자료 : OECD, Employment outlook, 2001